Licence Pro E-commerce et marketing numérique Paris

Essentiel à la vie d’un site d’e-commerce dans tous les secteurs d’activité, l’e-merchandiser prend en charge l’animation commerciale du site Web de son entreprise.

Le métier de responsable e-commerce occupe une place centrale dans le développement des activités d’une entreprise spécialisée dans la vente en ligne, dans la mesure où il permet d’améliorer les ventes, mais aussi de promouvoir l’image de son employeur sur le web à travers une politique marketing adaptée.

Le métier de chef de projet digital, élément central dans l’entreprise, consiste à prendre en charge l’ensemble des projets liés au marketing digital, à les proposer, à les déployer, avec pour objectif d’accroître la notoriété de la marque, à piloter la performance et à optimiser la stratégie, à former, à assurer une veille efficace et régulière. Pour cela, il chapeaute plusieurs équipes aux spécialités différentes (rédaction, référencement, développement) pour coordonner les actions.

Généralement en charge d’élaborer la stratégie de communication de son entreprise, que cette communication soit privée ou publique, le responsable communication marketing pilote les projets et les budgets. Image de marque, notoriété et visibilité sont ses maîtres-mots.

Le manager des ventes en ligne gère la gamme de produits et la stratégie de communication, élabore la largeur de gamme sur le site, construit le budget, le planning opérationnel. Il anime les communautés via des newsletters, des posts Facebook, des vidéos… et garantit les résultats de l’enseigne dans son secteur d’activité.

Le rôle du community manager, parfois traduit en français par animateur de communauté, gestionnaire de communauté social media, voire animateur de communauté sur les réseaux sociaux, consiste à promouvoir une enseigne, une organisation, un produit, un service sur Internet. En tant que gestionnaire de communauté, il lui revient d’animer, modérer et engager les communautés sur les réseaux sociaux, sites et supports Internet, autour d’intérêts et d’objectifs communs.

Au nombre des métiers proposés par le we, le métier de community manager est un des métiers du web parmi les mieux représentés récemment. Il occupe généralement une position transverse entre le marketing et la communication mais peut aussi être ponctuellement au service de l’un ou de l’autre selon les actions à déployer.

Travaillant en entreprise comme en agence de communication, le chef de projet marketing donne vie à des projets tant digitaux que offline. Sa mission première est d’assurer la performance et la profitabilité d’un produit, d’un service ou d’une prestation sur le marché.

Quels sont les prérequis à la Licence Pro e-commerce et marketing numérique ?

• BTS, Bac+2 ou titre certifié de niveau 5

Quand s’inscrire à la Licence Pro e-commerce et marketing numérique ?

• La réception des candidatures a lieu de janvier à novembre.

Quand se déroule la rentrée de la Licence Pro e-commerce et marketing numérique ?

• Rentrée : Octobre

Quel est le délai maximal pour trouver son entreprise ?

• Vous avez jusqu’à 3 mois après le début de la formation pour trouver et signer un contrat avec votre entreprise d’accueil.

Comment s’inscrire à la Licence Pro e-commerce et marketing numérique ?

• Processus d’admission : dossier de candidature, test et entretien de motivation
  Retrouvez toutes les informations et nos conseils ici

Comment trouver un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation avec un employeur ?

• IGENSIA Alternance vous accompagne dans vos démarches de recherche d’entreprise. Une fois admis, vous êtes accompagné par une équipe dédiée sur le sujet. En savoir +

La Licence Pro e-commerce et marketing numérique est-elle accessible aux candidats en situation de handicap ?

• Notre mission Hand’IGS accompagne tout apprenant en situation de handicap déclaré ou non, rencontrant un problème de santé ou un état de fragilité durable, qui nécessite d’être considéré dans le suivi de sa formation. En savoir +

Comment financer sa formation ?  

Il n’y a pas de frais de formation ni d’inscription pour l’alternant et son représentant légal (Article L. 6211-1 du Code du travail).

Dans le cadre d’un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation, le coût de la formation est de 10 500,00 € (tarif base annuel 12 mois). Il est financé par l’entreprise en tout ou partie par son opérateur de compétence selon le niveau de prise en charge établi par sa branche professionnelle et en vigueur chez France Compétences.

LA CVEC (Contribution à la vie étudiante et de campus) reste due malgré la principe d’apprentissage. En savoir +

Lieu de la formation

• Campus IGENSIA Alternance – Nanterre

Accessibilité

• La mission Hand’IGS souhaite favoriser et sécuriser l’insertion des personnes handicapées dans le monde professionnel. Les locaux sont aménagés pour accueillir des apprentis en situation de handicap. En savoir +

Les points forts de la formation

• Présentiel, distanciel ou blended learning : face-à-face pédagogique alternant des cours magistraux et des mises en situation professionnelle (dont un jeu d’entreprise) complétés par un dispositif d’e-learning sur une plateforme collaborative
• Tutorat durant tout le parcours de formation
• Salles dédiées aux pédagogies actives, collaboratives et connectées (Learning Lab), salles informatiques, dont une en libre accès et avec logiciels spécifiques à la formation, Infothèque (HUB)
• Les alternants sont encadrés par un responsable de formation et une équipe de formateurs issus du monde académique et du milieu professionnel.
• Visites en entreprise et fiches suivis (2 fois par an) pour la validation du parcours en entreprise

Quelles sont les modalités d’évaluation ? 

Chaque élément du parcours de formation – y compris les périodes en entreprise (stage ou alternance) – fait l’objet d’une ou de plusieurs évaluation(s) formatives (contrôle en cours de formation).

Ces évaluations ont pour objectif de préparer l’apprenant aux épreuves certificatives en lui permettant de situer son niveau d’acquisition au regard des compétences visées et de fournir le travail personnel nécessaire pour atteindre le niveau requis en vue de présenter les épreuves d’évaluation pour l’obtention de la certification.

• Les évaluations certificatives sont organisées pour chaque bloc de compétences de la certification.
• Elles comprennent des études de cas, des cas pratiques, des jeux de rôle et des mises en situation professionnelle.
• La certification est acquise par validation de chacun des blocs de compétences la composant ainsi que du mémoire professionnel (écrit + soutenance orale).
• Une validation partielle du titre donne lieu à la délivrance d’une attestation de réussite pour le ou les bloc(s) validé(s).

Notes sur /20

Les évaluations sont réalisées sous la direction de l’enseignant sur chaque module.

• Projet tutoré collectif + soutenance
• Mémoire professionnel individuel + soutenance
• Condition d’obtention du diplôme : moyenne générale égale ou supérieure à 10/20 + moyenne de l’UE 4 et l’UE 5 égale ou supérieure à 10/20

Données nationales

• Taux de satisfaction 2023 : 100 %
• Taux de réussite 2023 : 96,97 %
• Taux d’insertion professionnelle 2023 : 37,5 %
• Taux de poursuite d’études 2023 : 31,25 %
• Taux d’abandon en cours de formation 2023 : 2,94 %

• Équipe IGENSIA Alternance Paris
  alternanceparis@igensia.com